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Responsable Adjoint du département " Parcs & Jardins "

Société : L'ATELIER
Ref : 940-003-HA
Type : CDI
Fonction : Production/Maintenance/Opérations/Ingénierie
Secteur : Service aux entreprises
Lieu : Namur

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L'ATELIER

Profil

• Vous êtes titulaire au minimum d'un baccalauréat avec une orientation dans le domaine « vert ».
• Vous disposez d’une expérience professionnelle probante dans ce secteur : organisation et méthode de travail, ergonomie, gestion des équipes, réalisation de devis, contacts commerciaux, organisation et contrôle des chantiers, tâches administratives variées.
• Vous dirigez et motivez aisément des équipes et avez des facilités à intégrer un groupe déjà existant.
• Vous adhérez aux valeurs de l'économie sociale.
• Résistant au stress, vous êtes assertif et vous gérez les priorités avec efficacité.
• Proactif, vous êtes à même de prendre des initiatives.
• Vous communiquez avec efficacité et respect.
• Honnête, ouvert d'esprit et doté d'une grande capacité d'écoute, vous pouvez vous remettre en question.
• Vous maîtrisez la suite Office et avez de l’expérience dans l’utilisation d’un ERP.

Fonction

En étroite collaboration avec le responsable du département et dans l’optique de son passage à mi-temps en août 2024, vous intégrez ce secteur en tant qu’adjoint avec pour objectif d’en devenir le responsable à un horizon de 5 à 6 ans. Votre mission consistera à assurer la gestion journalière, à savoir :

• assurer la gestion administrative, opérationnelle, logistique et commerciale du département ;
• encadrer, guider et motiver au quotidien les chefs d’équipe et opérateurs (+ 25) affectés à votre secteur ;
• créer et entretenir un climat d’écoute, de respect et de bienveillance, intégrer les différences dans l’accompagnement de chacun ;
• organiser, contrôler et suivre administrativement les différents chantiers ;
• s’assurer que le travail est effectué dans le strict respect des normes de sécurité ;
• développer progressivement votre polyvalence afin de pouvoir assurer le backup du responsable du département ;
• assurer une présence soutenue sur le terrain (lancement de chantiers, contrôle, informations, formations…) et y être le garant des valeurs de L’Atelier ;
• étoffer et développer progressivement le portefeuille « clients ».

Offre

• La perspective de participer à une économie sociale et durable.
• L’opportunité d’être impliqué concrètement dans un important projet agroenvironnemental à venir.
• La garantie d'une entreprise locale et non délocalisable, défendant des valeurs mettant l’humain au centre des préoccupations.
• Un environnement convivial où le respect, l’engagement, la sécurité, l’adaptation, la conciliation et la reconnaissance sont les maîtres-mots.
• Une fonction polyvalente et l’opportunité de contacts diversifiés.
• Le support d’équipes et de collègues investis dans leur travail comme dans leur environnement.
• Un milieu de travail agréable et facile d’accès.
• Un transfert progressif de savoir et savoir-faire.
• Un cdi de 38 heures par semaine (7h36 dans une plage horaire habituelle 7h00-17h30, du lundi au vendredi) avec un salaire mensuel correspondant au barème sectoriel et adapté à votre expérience, des tickets restaurant, une prime de fin d'année et une assurance groupe.

Société

L'Atelier est une entreprise de travail adapté (E.T.A.) située à Namur (Naninne), reconnue par l'Agence pour une Vie de Qualité (AVIQ). Depuis 1963, l'ASBL crée des emplois rémunérés, locaux, durables et valorisants pour des personnes en situation de handicap, dans le respect de ses valeurs et de sa vision.

L'Atelier propose divers services de sous-traitance industrielle comme le conditionnement et le montage électromécanique, ainsi que des services de proximité tels que l'entretien de parcs et jardins, le nettoyage de sols et de vitres et la mise à disposition de personnel en entreprise via des contrats d'entreprise. Son leitmotiv :
Allier efficacité opérationnelle, professionnalisme, éthique sociétale et respect de la personne.

L'Atelier procure de l'emploi à 320 collaborateurs dont 87 % sont en situation de handicap.

Une lettre de motivation est toujours la bienvenue. Votre candidature sera traitée rapidement et confidentiellement.habeas gère cette mission en exclusivité.


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